SLCP驗(yàn)廠是什么？

時(shí)間：2020-09-14作者：通贏科技（浙江）有限公司瀏覽：870

通贏科技（浙江）有限公司專注于BSCI驗(yàn)廠,SA8000認(rèn)證,sedex驗(yàn)廠,SLCP驗(yàn)廠,GRS驗(yàn)廠,C-TPAT認(rèn)證,RBA認(rèn)證,FSC森林認(rèn)證,GOTS認(rèn)證,SLCP驗(yàn)證等

• 詞條

  詞條說(shuō)明

• SLCP驗(yàn)證全方面介紹

  什么是SLCP？SLCP（Social & Labor Convergence Project）是社會(huì)勞工整合項(xiàng)目的簡(jiǎn)稱，該項(xiàng)目致力于通過(guò)創(chuàng)立和實(shí)施一個(gè)簡(jiǎn)單、統(tǒng)一和有效的行業(yè)范圍的社會(huì)與勞工數(shù)據(jù)收集的融合評(píng)估框架（CAF），為利益相關(guān)方改善**供應(yīng)鏈的工作條件提供支持。相較于其他合規(guī)性審核，該框架將是標(biāo)準(zhǔn)中立的：重點(diǎn)是以統(tǒng)一和可靠的方式收集工廠表現(xiàn)數(shù)據(jù)，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)跨品牌跨組織的數(shù)據(jù)共享和比較

• 全面解析SA8000認(rèn)證

  關(guān)于SA8000驗(yàn)廠的詳細(xì)內(nèi)容，具體如下：一、?SA8000驗(yàn)廠標(biāo)準(zhǔn)????SA8000本身就是社會(huì)責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)的縮寫(xiě)，主要是保護(hù)企業(yè)內(nèi)部勞工的權(quán)利,它規(guī)定了企業(yè)必須承擔(dān)的對(duì)社會(huì)和利益相關(guān)者的責(zé)任.SA8000標(biāo)準(zhǔn)對(duì)企業(yè)的要求包括:????1、不得使用或者支持使用童工; （準(zhǔn)備所有員工身份證復(fù)印件不能有少于18歲

• SA8000認(rèn)證費(fèi)用

  SA8000是依據(jù)國(guó)際勞工組織（International Labor Organization，ILO）公約、世界人宣言（Universal Declaration of Human Right）及兒童公約（UN convention on Right of the Child）的要求，并以系統(tǒng)化的管理為基礎(chǔ)所制定。其內(nèi)容涵括了童工、強(qiáng)迫性勞工、安全與衛(wèi)生、組織工會(huì)的自由與集體談判的、歧視、工作

• ICTI認(rèn)證需要注意的幾點(diǎn)

  1、建立符合ICTI的消防管理系統(tǒng)，人員與記錄要完整（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；2、建立符合ICTI的化學(xué)品回收記錄；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；3、建立符合ICTI的人事考勤系統(tǒng)；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；4、建立符合ICTI宿舍住宿管理方案；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；5、建立符合ICTI工傷事故處理記錄；（記錄資料保證三個(gè)可查記錄）；6、建立符合ICTI化學(xué)品管制系統(tǒng)；7、建立符合